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• 現在、シネジックでは木造建築の未来を共につくる新しい仲間を募集しています。

  • 募集部署

    ・営業
    ・サポートエンジニア(技術職)

• [正社員]本社／営業

  • 仕事内容

    営業は、お客様の課題やニーズを丁寧にヒアリングし、当社独自の製品や技術を活かした最適なソリューションを提案する役割です。既存顧客への提案だけでなく、新規顧客候補に対する提案活動にも取り組んでいただきます。また、市場や業界動向を踏まえたマーケティング活動や、販売促進に向けた企画立案にも関わることができます。若手のうちから大きな裁量を持ち、自ら考えた提案や施策を実行できる環境で、技術と市場をつなぐ営業として成長できる仕事です。
    
    変更の範囲：会社の定める業務

  • 必須条件

    ・四年制の大学を卒業された方
    ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
    ・法人営業の経験をお持ちの方
    ・建築構造やねじの技術知識を学ぶ意欲のある方

  • 歓迎条件

    ・マーケティング戦略の企画、立案経験をお持ちの方
    ・チームやプロジェクトのマネジメント経験をお持ちの方

  • 給与

    ・年収：519～673万円
    　※経験・能力等により決定
    ・賞与：年2回（7,12月）
    ・昇給：年1回（4月）
    ・月給：331,700円～452,700円
    　※固定残業代制に伴い、15～21時間相当分の時間外手当として一律50,000円/月を支給
    　※固定残業時間を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給
    ・試用期間：3か月（補足事項なし）
    ・雇用期間：期間の定めなし

  • 勤務地

    本社
    住所：宮城県富谷市成田1-5-9
    受動喫煙対策：屋内全面禁煙
    変更の範囲：無

  • 勤務時間

    ・フレックスタイム制（入社3か月後から選択可）
    　標準労働時間帯　9：00～17：30
    　※コアタイム　9：00～16：30
    ・時間外労働：月/10～20時間程度
    ・実働：日/7時間30分
    ・休憩：60分

  • 休日休暇

    完全週休2日制（休日は土日祝日）
    年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
    年間休日日数124日
    
    GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇
    有給休暇：1時間単位での取得も可
    ※有休消化50％以上

  • 福利厚生

    通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、健康経営優良法人認定（2023度以降継続認定）
    
    ＜各手当・制度補足＞
    通勤手当：上限30,000円／月
    家族手当：配偶者10,000円、子5,000円／人
    社会保険：補足事項なし
    退職金制度：補足事項なし
    
    ＜定年＞
    60歳
    65歳まで再雇用制度あり
    
    ＜育休取得実績＞
    有（育休後復帰率100%）
    
    ＜教育制度・資格補助補足＞
    ・資格取得補助
    ・研修
    ・自己啓発支援
    ・書籍購入補助
    
    ＜その他補足＞
    ・確定拠出年金
    ・財形貯蓄
    ・置き型社食、珈琲・お茶・炭酸水サーバー
    ・労災上乗せ保険
    ・健康診断補助、予防接種補助
    ・慶弔見舞金
    ・長期勤続表彰制度
    ・PC・スマホ貸与

  • アクセス

    仙台駅より車で約30分（片道12km／自家用車通勤可）
    地下鉄泉中央駅より宮城交通バスで約20分

  • 応募・その他

    詳しいことについては、募集内容を確認の上こちらのフォームよりお問い合わせください。

• [正社員]本社／サポートエンジニア

  • 仕事内容

    サポートエンジニアは、若手のうちから自ら考え、行動できる裁量の大きなポジションです。お客様からの技術問い合わせ対応に加え、新しい接合部の性能評価実験や、新製品となる接合具の開発にも主体的に関わっていただきます。また、取引先を実際に訪問し、設計者や施工者の声を直接聞きながらニーズを把握し、開発や改良に反映させます。指示待ちではなく、自分のアイデアを形にできる環境が整っており、研究・実験・現場を横断しながらエンジニアとして大きく成長できる仕事です。
    
    変更の範囲：会社の定める業務

  • 必須条件

    ・四年制の大学の建築学科を卒業された方
    ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
    ・建築、土木、木材のいずれかにおける設計（意匠、構造、設備など）業務や、　研究開発・試験・評価といった技術開発業務のご経験をお持ちの方（現場作業員なども含む）

  • 歓迎条件

    ・建築士の資格をお持ちの方
    ・木造建築の構造設計に関する知識をお持ちの方
    ・品質管理業務のご経験をお持ちの方

  • 給与

    ・年収：478～673万円
    　※経験・能力等により決定
    ・賞与：年2回（7,12月）
    ・昇給：年1回（4月）
    ・月給：281,700円～402,700円
    　※残業の際は残業代を別途支給。固定残業代はなし。
    ・試用期間：3か月（補足事項なし）
    ・雇用期間：期間の定めなし

  • 勤務地

    本社
    住所：宮城県富谷市成田1-5-9
    受動喫煙対策：屋内全面禁煙
    変更の範囲：無

  • 勤務時間

    ・フレックスタイム制（入社3か月後から選択可）
    　標準労働時間帯　9：00～17：30
    　※コアタイム　10：00～15：00
    ・時間外労働：月/20時間程度
    ・実働：日/7時間30分
    ・休憩：60分

  • 休日休暇

    完全週休2日制（休日は土日祝日）
    年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
    年間休日日数124日
    
    GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇
    有給休暇：1時間単位での取得も可
    ※有休消化50％以上

  • 福利厚生

    通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、健康経営優良法人認定（2023度以降継続認定）
    
    ＜各手当・制度補足＞
    通勤手当：上限30,000円／月
    家族手当：配偶者10,000円、子5,000円／人
    社会保険：補足事項なし
    退職金制度：補足事項なし
    
    ＜定年＞
    60歳
    65歳まで再雇用制度あり
    
    ＜育休取得実績＞
    有（育休後復帰率100%）
    
    ＜教育制度・資格補助補足＞
    ・資格取得補助
    ・研修
    ・自己啓発支援
    ・書籍購入補助
    
    ＜その他補足＞
    ・確定拠出年金
    ・財形貯蓄
    ・置き型社食、珈琲・お茶・炭酸水サーバー
    ・労災上乗せ保険
    ・健康診断補助、予防接種補助
    ・慶弔見舞金
    ・長期勤続表彰制度
    ・PC・スマホ貸与

  • アクセス

    仙台駅より車で約30分（片道12km／自家用車通勤可）
    地下鉄泉中央駅より宮城交通バスで約20分

  • 応募・その他

    詳しいことについては、募集内容を確認の上こちらのフォームよりお問い合わせください。